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News

LEONARDO DA VINCI: Prague / Séminaire de contact intitulé "Developing Competences for Professionals in VET" du 17 au 20 novembre 2010

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VISITES D'ETUDE/ Organisation d'une visite pour le catalogue 2011-2012

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VISITES D'ETUDES/ Participation aux visites d'étude : deuxième appel

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LEONARDO: Séminaire de contact

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GRUNDTVIG: catalogue des ateliers 2010-2011

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LEONARDO DA VINCI Séminaire de contact: Les ECVET en pratique

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Erasmus: un nombre record d'étudiants bénéficient d’une aide de l’UE pour étudier ou se former à l’étranger

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La Commission encourage l’enseignement et la formation professionnels

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Problems Of Recognition In Making Erasmus

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CP:Enseignement secondaire : après Erasmus, voici Comenius !

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Laissez vous tenter par les fruits des projets européens financés dans les champs de l'éducation,de la formation,de la culture et de la jeunesse

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ERASMUS: APPEL à la Charte

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LEONARDO DA VINCI: Appel à propositions EQARF

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COMENIUS & eTWINNING: Séances d'information

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COMENIUS & GRUNDTVIG: "La mobilité des jeunes, des professeurs et futurs professeurs en Europe"

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Formation continue des personnels actifs en éducation des adultes

Objectifs et description de l’action

L’objectif de cette action consiste à améliorer la qualité de l’éducation et de la formation tout au long de la vie en permettant aux personnes travaillant dans le cadre de l’éducation des adultes de suivre une formation dans un pays autre que celui où elles résident ou travaillent normalement.

Les participants pourront ainsi améliorer leurs compétences en matière d’enseignement pratique, de tutorat, de conseil, de gestion tout en développant une meilleure compréhension de l’éducation des adultes en Europe.

La formation (en rapport avec les activités professionnelles du candidat) peut concerner :

- le contenu et la forme de l’éducation des adultes, en particulier les contenus des cours et méthodologies d’enseignement ;

- l’accessibilité aux possibilités d’apprentissages pour les adultes, en particulier pour les groupes socialement défavorisés ;

- la gestion de l’éducation des adultes, y compris la gouvernance au niveau local et régional, l’administration, l’assurance qualité, des services comme le conseil et l’orientation, le développement de dispositifs d’apprentissage pour les adultes au niveau de la communauté locale ;

- les aspects liés au système et à la politique en matière d’éducation des adultes : questions stratégiques, modèles de financement, développement de la coopération entre les dispensateurs dans le cadre des régions apprenantes, indicateurs et analyse comparative, etc.

La base de données de l’offre de formation

« Catalogue des cours Grundtvig » est à la disposition des candidats:

http://ec.europa.eu/education/trainingdatabase/.

(Les organismes souhaitant faire inscrire un cours dans le Catalogue des cours Grundtvig trouveront les détails nécessaires au même lien web).

Toutefois, les candidats peuvent aussi choisir une formation ne figurant pas dans cette base, dans la mesure où elle répond aux critères exigés (voir critères d’attribution ci-dessous).



Qui peut en bénéficier ?

Les candidats doivent se trouver dans l’une des situations suivantes :

- Personnes travaillant à temps plein ou partiel dans un organisme de l’éducation des adultes, que ce soit sous forme salariée ou volontaire.

- Personnes actives dans la formation continue des personnels de l’éducation des adultes.

- Anciens enseignants et personnels de l’éducation revenant dans l’éducation des adultes.

- Personnes ayant obtenu une qualification pour travailler dans le domaine de l’éducation des adultes et ayant l’intention d’y débuter ou reprendre une carrière.

- Personnes en reconversion dans le domaine de l’éducation des adultes, en provenance d’autres situations sur le marché du travail (activité, retraite, absence du marché du travail pour cause de responsabilités familiales, etc).

Veuillez cependant noter ceci : dans le cas des personnes en reprise d’activités dans le domaine de l’éducation des adultes, ou en reconversion à partir d’une autre situation sur le marché du travail, l’Agence demandera la preuve que cette reprise est imminente.

A savoir! Etant donné la grande demande, en ce qui concerne la Communauté française, une même personne ne pourra bénéficier d’une bourse de formation continue Grundtvig que tous les 24 mois.

Important ! Les bourses pour des formations portant sur le seul apprentissage de la langue ne seront acceptées que dans l’une des situations suivantes :

- le candidat est un enseignant qui a besoin d’une formation dans une langue peu utilisée et enseignée ;

- il enseigne une discipline non linguistique en utilisant une langue étrangère ;

- il se reconvertit pour enseigner les langues étrangères ;

- il participe à un partenariat éducatif Grundtvig et a besoin d’une formation linguistique dans ce but.



Comment poser sa candidature ?

Formulaire de candidature

Vuillez télécharger le formulaire de candidature en ligne pour une formation continue Grundtvig
IST_A_2.4.2_20100302_PROD_MASTER_EN.pdf


Guide pour la candidature en ligne
GRUGUIDECandidature_en_ligne2.pdf


Règles financières pour le budget
Regles_de_financement_FC2.pdf



Date(s) limite de candidature :

15 janvier 2010 (pour les formations qui débutent à partir du 1er mai 2010)
30 avril 2010 (pour les formations qui débutent à partir du 1er septembre 2010)
15 septembre 2010 (pour les formations qui débutent à partir du 1er janvier 2011)

Toutes les activités de formation doivent être terminées le 30 avril 2011 au plus tard.


Critères d’éligibilité spécifiques à l’AEF-Europe :

Au-delà des critères généraux d’éligibilité (repris dans l’Appel 2010), l’AEF-Europe a des critères d’éligibilités spécifiques.

- Le formulaire de candidature est complété en français et/ou en anglais.

- Le candidat a joint à la demande de subvention une preuve de préinscription à la formation pour laquelle il pose se candidature.

- Le candidat a joint au formulaire un descriptif de la formation pour laquelle il pose sa candidature (doivent y apparaître : un descriptif de la formation, les dates de celles-ci, le montant des droits d’inscription).

- Un candidat ne peut bénéficier d’une bourse de formation continue Grundtvig que tous les 24 mois.

- Pour des raisons de budget limité et afin que la formation garde une réelle valeur ajoutée européenne, l’Agence n’acceptera pas plus de 2 candidats par institution pour une même session de formation.

- Le candidat doit attester de son activité dans l'éducation des adultes (que ce soit comme salarié ou bénévole). Si nécessaire, des informations complémentaires en ce sens pourront être demandées au candidat). Si ces informations sont jugées insuffisantes ou non pertinentes, l'Agence se réserve le droit de rendre la candidature inéligible. Aussi il est demandé au candidat de joindre une brochure ou tout autre document explicatif présentant l’institution pour laquelle il travaille/ au sein de laquelle il est impliqué. Par ailleurs, dans le cas des personnes en reprise d’activités dans le domaine de l’éducation des adultes, ou en reconversion à partir d’une autre situation sur le marché du travail, l’Agence demandera la preuve que cette reprise est imminente.


Financement :

- La bourse est complète : elle couvre les frais de voyages, de subsistance (logement, nourriture), d’inscription au séminaire le cas échéant et de préparation linguistique.

- Pour le détail du financement, veuillez vous référer aux règles reprises dans le formulaire de candidature.

- La formation doit durer de 5 jours ouvrables à 6 semaines.



Selon quels critères va être sélectionnée la candidature ?

1. Valeur ajoutée européenne
La visite à l’étranger doit avoir des effets positifs qui ne pourraient être obtenus à partir d’une activité similaire dans le pays de résidence du candidat, ou celui où il travaille. Il est clairement établi que le candidat tirera des bénéfices de cette expérience en termes de développement personnel et professionnel.

2. Contenu et durée :
Le programme de la visite est clair et raisonnable, sa durée est réaliste et pertinente.

3. Impact et pertinence
La formation choisie répond clairement aux besoins de formation du candidat. L’activité de formation aura un effet positif sur son développement personnel et professionnel, et au delà sur son organisme.



Gestionnaire Formation continue

Maria Verna

Tel : 02/542.62.78
maria.verna@aef-europe.be